個(gè)人獨(dú)資企業(yè)章程修正案（精選10篇）
個(gè)人獨(dú)資企業(yè)章程修正案 篇1
__________市__________區(qū)誠_____________公司章程
第一章總則
第一條為了規(guī)范個(gè)人獨(dú)資企業(yè)的行為，保護(hù)個(gè)人獨(dú)資企業(yè)投資人和債權(quán)人的合法權(quán)益，維護(hù)社會經(jīng)濟(jì)秩序，促進(jìn)社會主義市場經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，根據(jù)《個(gè)人獨(dú)資企業(yè)法》，制定本章程，以此為本企業(yè)的經(jīng)營準(zhǔn)則。
第二條企業(yè)名稱：_________________市__________區(qū)_____________公司
第三條企業(yè)地址：_________________區(qū)__________街__________號
第四條企業(yè)負(fù)責(zé)人：_________________
身份證號碼：_____________
第五條企業(yè)經(jīng)營范圍：_____________
第六條：_________________本企業(yè)為個(gè)人獨(dú)資企業(yè)由一個(gè)自然人投資，財(cái)產(chǎn)為投資人個(gè)人所有，投資人以其個(gè)人財(cái)產(chǎn)對企業(yè)債務(wù)承擔(dān)無限責(zé)任的經(jīng)營實(shí)體。
第七條：_________________本企業(yè)在登記的經(jīng)營范圍內(nèi)從事經(jīng)營活動，一切活動遵守法律、行政法規(guī)，遵守誠實(shí)信用原則，不得損害社會公共利益，依法履行納稅義務(wù)。
第二章出資方式及出資額
第八條本企業(yè)投資人為一個(gè)自然人，申報(bào)的出資為30萬元，先期投入6萬元。
第三章財(cái)務(wù)、會計(jì)和勞動工資制度
第九條本企業(yè)按國家有關(guān)法律法規(guī)，制定財(cái)務(wù)、會計(jì)制度、依法設(shè)置會計(jì)帳簿，進(jìn)行會計(jì)核算。
第十條本企業(yè)會計(jì)年度采用公歷年制，自當(dāng)年一月一日起至十二月三十一日止為一個(gè)會計(jì)年度。
第十一條本企業(yè)招用職工的，依法與職工簽訂勞動合同，保障職工的勞動安全，按時(shí)、足額發(fā)放職工工資，按照國家規(guī)定參加社會保險(xiǎn)，為職工繳納社會保險(xiǎn)費(fèi)。
第四章企業(yè)的解散和清算
第十二條本企業(yè)營業(yè)執(zhí)照簽發(fā)日期為本企業(yè)成立日期20__年1月1日。
第十三條企業(yè)有下列情形之一時(shí)，應(yīng)當(dāng)解散;
(一)投資人決定解散;
(二)投資人死亡或者被宣告死亡，無繼承人或者繼承人決定放棄繼承;
(三)被依法吊銷營業(yè)執(zhí)照;
(四)法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。
第十四條企業(yè)解散，由投資人自行清算或者由債權(quán)人申請人民法院指定清算人進(jìn)行清算。投資人自行清算的，應(yīng)當(dāng)在清算前十五日內(nèi)書面通知債權(quán)人，無法通知的，應(yīng)當(dāng)予以公告。債權(quán)人應(yīng)當(dāng)在接到通知之日起三十日內(nèi)，未接到通知的應(yīng)當(dāng)在公告之日起六十日內(nèi)，向投資人申報(bào)其債權(quán)。
第十五條企業(yè)解散后，原投資人對個(gè)人獨(dú)資企業(yè)存續(xù)期間的債務(wù)仍應(yīng)承擔(dān)償還責(zé)任，但債權(quán)人在五年內(nèi)未向債務(wù)人提出償債請求的，該責(zé)任消滅。
第十六條企業(yè)解散的，財(cái)產(chǎn)應(yīng)當(dāng)按照下列順序清償：
(一)所欠職工工資和社會保險(xiǎn)費(fèi)用;
(二)所欠稅款;
(三)其他債務(wù)。
第十七條清算期間，企業(yè)不得開展與清算目的無關(guān)的經(jīng)營活動。在按前條規(guī)定清償債務(wù)前，投資人不得轉(zhuǎn)移、隱匿財(cái)產(chǎn)。
第十八條企業(yè)財(cái)產(chǎn)不足以清償債務(wù)的，投資人應(yīng)當(dāng)以其個(gè)人的其他財(cái)產(chǎn)予以清償。
第十九條企業(yè)清算結(jié)束后，投資人或者人民法院指定的清算人應(yīng)當(dāng)編制清算報(bào)告，并于十五日內(nèi)到登記機(jī)關(guān)辦理注銷登記。
第五章附則
第二十條本章程未盡事，依照國家有關(guān)法律、法規(guī)辦理。
第二十一條本章程正本件二份，報(bào)送登記機(jī)關(guān)一份，本企業(yè)存檔一份。
投資人簽字
_____________年_____月__________日以上就是對個(gè)人獨(dú)資企業(yè)章程修正案范本是怎么樣的解答，希望對您有幫助
個(gè)人獨(dú)資企業(yè)章程修正案 篇2
根據(jù)本公司年月日第次股東會決議，本公司決定變更公司名稱、經(jīng)營范圍，增加股東和注冊資本，改變法定代表人、，特對公司章程作如下修改：
一、章程第一章第二條原為：“公司在工商局登記注冊，注冊名稱為：公司。”
現(xiàn)改為：
二、章程第二章第五條原為：“公司注冊資本為萬元。”
現(xiàn)改為：
三、章程第三章第七條原為：“公司股東共二人，分別為”。
現(xiàn)改為：“
四、章程第二章第六條原為：
現(xiàn)改為：
全體股簽字蓋章：
個(gè)人獨(dú)資企業(yè)章程修正案 篇3
根據(jù)《中華人民共和國公司法》及公司章程的規(guī)定，_______XX公司于________年____月____日召開股東會，決議變更公司地址、經(jīng)營范圍，并決定對公司章程作如下修改：
一、第_________條原為：公司住所：_________。現(xiàn)修改為：公司住所：。
二、第_________條原為：公司經(jīng)營范圍：批發(fā)兼零售預(yù)包裝食品（食品流通許可證有效期至________年____月____日）；酒類零售（許可證有效期至________年____月____日）；辦公用品、家用電器、服裝鞋帽（不含倉儲）、日用百貨（不含危險(xiǎn)化學(xué)品）、塑料制品、箱包、五金、交電、建材（不含木材）、鋼材、水泥制品、陶瓷、粉煤灰、燈具、農(nóng)具機(jī)械、食用農(nóng)產(chǎn)品銷售。現(xiàn)修改為：公司經(jīng)營范圍：批發(fā)兼零售預(yù)包裝食品（食品流通許可證有效期至________年____月____日）；酒類零售（許可證有效期至________年____月____日）；辦公用品、家用電器、服裝鞋帽（不含倉儲）、日用百貨（不含危險(xiǎn)化學(xué)品）、塑料制品、箱包、五金、交電、建材（不含木材）、水泥制品、陶瓷、粉煤灰、燈具、農(nóng)具機(jī)械、食用農(nóng)產(chǎn)品銷售。______XX公司（蓋章）：法定代表人（簽名）：________年____月____日
個(gè)人獨(dú)資企業(yè)章程修正案 篇4
章程修正案
根據(jù)《中華人民共和國公司法》及公司章程的有關(guān)規(guī)定，對公司章程修正如下：
一、原公司章程第六條公司注冊資本：_________________人民幣__________萬元。公司注冊資本分期到資，首期貨幣出資人民幣__________萬元于公司成立前到資，其余貨幣出資人民幣__________萬元，于公司成立之日起兩年內(nèi)繳納。
現(xiàn)修正如下：
公司注冊資本：人民幣__________萬元。
公司注冊資本分期到資，并于變更登記前全部繳足。
二、原公司章程第九條公司實(shí)收資本：人民幣__________萬元。
現(xiàn)修正如下：
公司實(shí)收資本：_________________人民幣__________萬元。
三、原公司章程第十二條股東的出資方式、出資額和出資時(shí)間股東__________：_________________認(rèn)繳注冊資本__________萬元，實(shí)繳__________萬元，持有公司__________%的股權(quán)，以貨幣出資，所認(rèn)繳注冊資本已全部繳足。
股東__________：_________________認(rèn)繳注冊資本__________萬元，實(shí)繳__________萬元，持有公司__________%的股權(quán)，以貨幣出資，所認(rèn)繳注冊資本已全部繳足。
股東__________有限公司：_________________認(rèn)繳注冊資本__________萬元，實(shí)繳__________萬元，持有公司__________%的股權(quán)，以貨幣出資，所認(rèn)繳注冊資本已全部繳足。
現(xiàn)修正如下：
股東的出資方式、出資額和出資時(shí)間股東
__________：_________________認(rèn)繳注冊資本__________萬元，實(shí)繳__________萬元，持有公司__________%的股權(quán)，以貨幣出資，所認(rèn)繳注冊資本已全部繳足。
股東__________：_________________認(rèn)繳注冊資本__________萬元，實(shí)繳__________萬元，持有公司__________%的股權(quán)，以貨幣出資，所認(rèn)繳注冊資本已全部繳足。
股東__________有限公司：_________________認(rèn)繳注冊資本__________萬元，實(shí)繳__________萬元，持有公司__________%的股權(quán)，以貨幣出資，所認(rèn)繳注冊資本已全部繳足。
四、其他條款不變。
_______________有限公司法定代表人：_________________(簽字)
__________年__________月__________日
個(gè)人獨(dú)資企業(yè)章程修正案 篇5
_______________有限公司章程修正案
為進(jìn)一步擴(kuò)大公司經(jīng)營范圍，提升公司實(shí)力，增強(qiáng)經(jīng)營活力，根據(jù)《中華人民共和國公司法》和《中華人民共和國公司登記管理?xiàng)l例》的規(guī)定，經(jīng)股東會全體股東充分討論，對公司章程的有關(guān)條款作如下修改：
原章程第二條：公司經(jīng)營范圍：____________________________________________________。修改為：公司經(jīng)營范圍：_____________________________________________________________。
股東簽字（蓋章）：
_______________有限公司
______年______月______日
個(gè)人獨(dú)資企業(yè)章程修正案 篇6
________有限公司于______年_____月_____日召開股東會，決議變更公司（登記事項(xiàng)），并決定對公司章程作如下修改：
一、第_____條原為：“______________________”。現(xiàn)修改為：“________________________________”。
二、第_____條原為：“_______________________”。現(xiàn)修改為：“________________________________”。
三、第______條原為：“_______________________”。現(xiàn)修改為：“_________________________________”。
股東蓋章或簽名：
______年_____月_____日
個(gè)人獨(dú)資企業(yè)章程修正案 篇7
____________有限公司經(jīng)股東決定，決定變更公司名稱、經(jīng)營范圍，并對公司章程作如下修改：
一、第二章第四條原為：“公司名稱______有限公司”。
現(xiàn)修改為：“公司名稱______有限公司”。
二、第三章第六條原為：“公司經(jīng)營范圍企業(yè)形象設(shè)計(jì)、平面設(shè)計(jì)、產(chǎn)品設(shè)計(jì)、動漫設(shè)計(jì)”。
現(xiàn)修改為：“公司經(jīng)營范圍設(shè)計(jì)、制作、代理國內(nèi)外各類廣告；企業(yè)形象設(shè)計(jì)、平面設(shè)計(jì)、產(chǎn)品設(shè)計(jì)、動漫設(shè)計(jì)、市場策劃、企業(yè)推廣”。
法定代表人簽名：
______年______月______日
個(gè)人獨(dú)資企業(yè)章程修正案 篇8
20xx年xx月xx日，十一屆全國人大常委會第三十次會議表決通過了關(guān)于修改勞動合同法的決定，提高了經(jīng)營勞務(wù)派遣的注冊資本，對勞務(wù)派遣中的“同工同酬”、“三性”崗位等規(guī)定進(jìn)行了細(xì)化。專家預(yù)計(jì)，決定XX年7月1日施行后，將會改善勞務(wù)派遣被濫用的現(xiàn)狀，遏制企業(yè)不法用工。
修法價(jià)值取向：切實(shí)保障被派遣勞動者合法權(quán)益
全國人大常委會法工委副主任闞珂介紹，本次修法的價(jià)值取向，就是要切實(shí)保障和維護(hù)被派遣勞動者的合法權(quán)益。一是進(jìn)一步規(guī)范勞務(wù)派遣單位經(jīng)營勞務(wù)派遣業(yè)務(wù);二是從法律制度上保障被派遣勞動者同工同酬的權(quán)利得以落實(shí);三是把勞務(wù)派遣用工控制在合理范圍內(nèi);四是加大對勞務(wù)派遣用工違法行為的處罰力度。
勞務(wù)派遣用工形式的本意，就是滿足用工單位臨時(shí)或短期的用工需求。比如，在北方冬季供暖等季節(jié)性生產(chǎn)經(jīng)營、商品零售企業(yè)銷售旺季或促銷活動、生產(chǎn)企業(yè)臨時(shí)性訂單大量增加等情形下，需要臨時(shí)聘用生產(chǎn)、銷售人員，而勞務(wù)派遣用工形式可以發(fā)揮勞務(wù)派遣單位儲備勞動力資源多、勞動力信息靈通的優(yōu)勢，在較短時(shí)間內(nèi)招聘到符合要求的人員以滿足需求。所以說，勞務(wù)派遣在促進(jìn)勞動者就業(yè)、滿足用人單位彈性用工需求等方面發(fā)揮了積極作用。
然而近年來勞務(wù)派遣濫用現(xiàn)象日益嚴(yán)重，已成為侵害被派遣勞動者合法權(quán)益、影響勞動關(guān)系和諧穩(wěn)定的突出問題。
最大亮點(diǎn)：細(xì)化“同工同酬”規(guī)定
勞動合同法此次修改的一大亮點(diǎn)，就是進(jìn)一步細(xì)化了“同工同酬”原則，明確規(guī)定：“被派遣勞動者享有與用工單位的勞動者同工同酬的權(quán)利。用工單位應(yīng)當(dāng)按照同工同酬原則，對被派遣勞動者與本單位同類崗位的勞動者實(shí)行相同的勞動報(bào)酬分配辦法。”
“三性”崗位：明確含義，增強(qiáng)可操作性
勞動合同法規(guī)定，勞務(wù)派遣只能在臨時(shí)性、輔助性或者替代性的工作崗位上實(shí)施，但對何為“三性”崗位則缺乏具體規(guī)定，本次修改進(jìn)一步明確了“三性”崗位的具體含義。
決定明確：“臨時(shí)性工作崗位是指存續(xù)時(shí)間不超過六個(gè)月的崗位;輔助性工作崗位是指為主營業(yè)務(wù)崗位提供服務(wù)的非主營業(yè)務(wù)崗位;替代性工作崗位是指用工單位的勞動者因脫產(chǎn)學(xué)習(xí)、休假等原因無法工作的一定期間內(nèi)，可以由其他勞動者替代工作的崗位。”
相關(guān)法規(guī)
《中華人民共和國勞動爭議調(diào)解仲裁法》
《中華人民共和國勞動合同法實(shí)施條例》
《中華人民共和國就業(yè)促進(jìn)法》
《國務(wù)院關(guān)于職工工作時(shí)間的規(guī)定》
《中華人民共和國勞動合同法》
勞動部關(guān)于印發(fā)《關(guān)于貫徹執(zhí)行若干問題的意見》
《關(guān)于工資總額組成的規(guī)定》(一九八九年九月三十日國務(wù)院批準(zhǔn)一九九○年一月一日國家統(tǒng)計(jì)局令第一號發(fā)布)
《勞動合同法修正案》草案(20xx年xx月xx日，十一屆全國人大常委會第三十次會議表決通過了關(guān)于修改勞動合同法的決定，提高了經(jīng)營勞務(wù)派遣的注冊資本，對勞務(wù)派遣中的“同工同酬”、“三性”崗位等規(guī)定進(jìn)行了細(xì)化。)
合同期限
勞動合同期限是勞動關(guān)系當(dāng)事人雙方享有權(quán)利和履行義務(wù)的時(shí)間。勞動合同訂立后，雙方當(dāng)事人便建立了勞動關(guān)系，各自要依據(jù)自己的勞動行為來享受權(quán)利和履行義務(wù)。但是，這種權(quán)利義務(wù)關(guān)系不可能無頭無尾，成為永恒不變的關(guān)系，尤其是市場經(jīng)濟(jì)條件下，勞動力的流動是必然的。勞動關(guān)系可能是較長期限的，也可能是短暫的，到底要維系多久，必須通過一定的具體時(shí)間表現(xiàn)出來，這就產(chǎn)生了勞動合同的期限。勞動合同如果沒有期限，雙方當(dāng)事人享有權(quán)利和履行義務(wù)處于不確定狀態(tài)，不利于維護(hù)各自的合法權(quán)益。
勞動合同期限是勞動合同存在的前提條件，是實(shí)現(xiàn)勞動合同內(nèi)容的保證。勞動合同是以實(shí)現(xiàn)勞動過程為目的，勞動過程是一個(gè)相當(dāng)復(fù)雜的過程。勞動合同如果沒有期限，這個(gè)過程就難以確定，生產(chǎn)或工作任務(wù)的完成就無法保證，合同也就失去了存在的真正意義。正因?yàn)槿绱耍痉ò褎趧雍贤谙拮鳛閯趧雍贤谋貍錀l款之一作出規(guī)定。
根據(jù)本條規(guī)定，勞動合同期限分為固定期限、無固定期限和以完成一定工作任務(wù)為期限三種。固定期限勞動合同，是指用人單位與勞動者約定合同終止時(shí)間的勞動合同。無固定期限勞動合同，是指用人單位與勞動者約定無確定終止時(shí)間的勞動合同。以完成一定工作任務(wù)為期限的勞動合同，是指用人單位與勞動者約定以某項(xiàng)工作的完成為合同期限的勞動合同。
合理地確定勞動合同期限，對當(dāng)事人雙方來說，都是至關(guān)重要的。由于勞動合同期限需要雙方當(dāng)事人協(xié)商確定，因此，應(yīng)當(dāng)遵循一定的原則，用統(tǒng)一的目標(biāo)來約束當(dāng)事人的意志。確定勞動合同期限除了堅(jiān)持勞動合同訂立的原則外，還要掌握這樣兩條原則：第一，有利于企業(yè)發(fā)展生產(chǎn)的原則。訂立勞動合同的目的是建立勞動關(guān)系，實(shí)現(xiàn)社會生產(chǎn)勞動，使勞動者獲得物質(zhì)上的一定利益。而勞動者的勞動和獲得的物質(zhì)利益，都必須依賴企業(yè)發(fā)展生產(chǎn)，取得好的經(jīng)濟(jì)效益。因此，訂立勞動合同的期限首先必須從生產(chǎn)實(shí)際出發(fā)，根據(jù)企業(yè)生產(chǎn)和工作的需要來確定。第二，兼顧當(dāng)事人雙方利益的原則。在堅(jiān)持有利于企業(yè)發(fā)展生產(chǎn)的原則下，要兼顧當(dāng)事人雙方的利益。因?yàn)橛喠趧雍贤瞧髽I(yè)和勞動者雙方的事情，關(guān)系到雙方的利益。確定勞動合同期限時(shí)，不能只強(qiáng)調(diào)企業(yè)的生產(chǎn)工作需要，也應(yīng)當(dāng)兼顧勞動者個(gè)人利益，尊重勞動者個(gè)人意愿。總之，當(dāng)事人雙方都應(yīng)當(dāng)處理好眼前利益和長遠(yuǎn)利益的關(guān)系，合理確定勞動合同的期限。
科學(xué)合理地確定勞動合同的期限，對于用人單位和勞動者的發(fā)展都有很大幫助。用人單位可以根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營的長期規(guī)劃和目標(biāo)任務(wù)，對勞動力的使用進(jìn)行科學(xué)預(yù)測，合理規(guī)劃，使勞動合同期限能夠長短并用，梯次配備，形成靈活多樣的格局。勞動者可以根據(jù)自身的年齡、身體狀況、專業(yè)技術(shù)水平、自身發(fā)展計(jì)劃等因素，合理的選擇適合自己的勞動合同期限。
個(gè)人獨(dú)資企業(yè)章程修正案 篇9
根據(jù)_______股份有限公司_______年_______月_______日第_______次股東會決議，本公司決定變更公司名稱、經(jīng)營范圍，增加股東和注冊資本，改變法定代表人，特對公司章程作如下修改：
一、章程第一章第二條原為：“公司在______________工商局登記注冊，注冊名稱為：______________股份有限公司。”
現(xiàn)改為：公司在__________工商局登記注冊，注冊名稱為：______________股份有限公司。”
二、章程第二章第五條原為：“公司注冊資本為_________萬元。”
現(xiàn)改為：公司注冊資本為_________萬元。”
三、章程第三章第七條原為：“公司股東共_____人，分別為______、______”。
現(xiàn)改為：公司股東共______人，分別為______、______、______”。
四、章程第二章第六條原為：“董事長_______為公司的法定代表人”。
現(xiàn)改為：“______為公司的法定代表人”。
全體股簽字蓋章：______
______年______月______日
個(gè)人獨(dú)資企業(yè)章程修正案 篇10
公司章程修正案
根據(jù)本公司 年 月 日第 次股東會決議，本公司決定變更公司名稱、經(jīng)營范圍，增加股東和注冊資本，改變法定代表人、( )、( )，特對公司章程作如下修改：
一、章程第一章第二條原為：“公司在 工商局登記注冊，注冊名稱為： 公司。”
現(xiàn)改為：
二、章程第二章第五條原為：“公司注冊資本為 萬元。”
現(xiàn)改為：
三、章程第三章第七條原為：“公司股東共二人，分別為 ”。
現(xiàn)改為：“
四、章程第二章第六條原為：
現(xiàn)改為：